axesor

20/02/2026

y : son tu nuevo motor para tomar mejores decisiones. En un entorno financiero cada vez más complejo, acceder a , verificados y en se ha vuelto imprescindible.

Open Data y Open Banking permiten automatizar procesos, reducir fraude y obtener una visión financiera mucho más fiable de clientes y profesionales por cuenta propia, un colectivo clave que supone más del 16% de la población activa en España.

Las empresas que adopten estas soluciones pueden:
✔ Mejorar la evaluación de riesgos
✔ Agilizar procesos de alta y solicitud
✔ Reducir fricciones y abandono
✔ Cumplir normativa sin perder precisión.

📊 Estas tecnologías permiten automatizar procesos, reducir fraude, evaluar riesgos con mayor precisión y ofrecer experiencias sin fricciones, convirtiéndose en un elemento diferenciador estratégico para las empresas que quieren tomar mejores decisiones

👉 Si quieres profundizar en el análisis completo, puedes leer el artículo completo en nuestro blog:

Descubre Experian Ascend Platform, una solución modular y flexible para decisiones financieras inteligentes. Integra datos, analítica, machine learning y GenAI para optimizar riesgos, acelerar procesos y aumentar la rentabilidad

19/02/2026

¡Estamos muy emocionados de anunciar que Experian ha sido reconocida por Great Place To Work y Fortune como una de las Mejores Empresas para Trabajar en el Mundo™ 2025, por segundo año consecutivo! Nos hemos ubicado orgullosamente en el puesto 14, situándonos entre solo 25 compañías a nivel mundial que son celebradas por crear lugares de trabajo verdaderamente excepcionales.

“Estoy muy orgullosa de este reconocimiento: es un reflejo real de la cultura que hemos construido juntos. Se trata de que las personas sientan que pueden ser ellas mismas, que se sientan apoyadas y que sepan que son importantes. Esta es una celebración de cada persona que viene a trabajar, que impulsa a otros y hace de Experian un lugar donde todos pueden prosperar”, comparte Jacky Simmonds, Chief People Officer de Experian.

Las 25 Mejores Empresas para Trabajar en el Mundo han sido seleccionadas entre organizaciones que participaron en el proceso de encuesta de empleados de Great Place to Work, representando a 20 millones de empleados en todo el mundo.

Este increíble logro es gracias a nuestra gente en todo el mundo: su arduo trabajo, dedicación y compromiso para apoyarse mutuamente han dado forma al lugar de trabajo del que hoy estamos orgullosos. Gracias por hacer de Experian un lugar excepcional para prosperar y marcar la diferencia. Este reconocimiento les pertenece a todos ustedes.

¡Felicidades a nuestros compañeros del top 25 por sus logros! Juntos estamos estableciendo altos estándares en cultura, inclusión y experiencia del empleado.

Más información aquí:

Great Place To Work

19/02/2026

🚀 La IA ya es clave en el futuro del crédito.
Nuestro nuevo informe revela que:

✅ El 84% de las instituciones financieras considera hoy la crítica o una prioridad máxima.
✅ El 89% espera que desempeñe un papel fundamental a lo largo de todo el ciclo de vida del .

Las entidades están acelerando su adopción para aumentar la eficiencia operativa, mejorar la toma de decisiones crediticias y reforzar la mitigación y anticipación del riesgo.
Todo ello sin perder de vista retos fundamentales como la fiabilidad del dato, el marco normativo y la transparencia de los modelos de IA.

💡 Aquí es donde lidera con un ecosistema de datos líder en el sector, analítica avanzada y soluciones de IA explicables y conformes: así ayudamos a las entidades financieras a transformar su inversión en IA en resultados fiables, medibles y sostenibles.

El futuro de la IA en el sector del crédito está claro, ¿te ayudamos a darle forma?
👉 Descubre más información y el informe "Experian Perceptions of AI" aquí:
https://experianacademy.com/sobre-experian/2026/02/03/como-la-ia-esta-transformando-las-decisiones-de-credito/

18/02/2026

Nuestro de Experian España acaba de publicar una nueva edición del de y .

A cierre de enero, la concursalidad desciende un –14,4% interanual:
🧾 445 concursos frente a los 520 registrados en enero de 2025.
🔎 Concursalidad: visión sectorial y territorial

Por sectores
🛒 Comercio y reparación de vehículos: 96 (–27,7%)
⚙️Industria Manufacturera: 77 (+11,5%)
🍽️Hostelería: 49 (+8,8%)

Por comunidades autónomas
🏙️Madrid: 96 (–9,4%)
🌊Comunidad Valenciana: 71 (+29%)
🌄Andalucía: 65 (+20,3%)

🚀 Creación de empresas: tejido empresarial que se refuerza. En enero se han creado 11.126 nuevas compañías, lo que supone un +7,1% interanual.

Sectores con mayor dinamismo
🛒 Comercio: 1.672
🧱 Construcción: 1.555
👩‍🔬 Actividades Profesionales, Científicas y Técnicas: 1.258

Comunidades líderes en nuevas sociedades
🏙️ Madrid: 2.363
🏗️ Cataluña: 2.177
🌄 Andalucía: 1.885

⚠️ Disoluciones: ligera subida mensual. Las disoluciones aumentan hasta 9.855 empresas (+1,65%).

Sectores más afectados
🛒 Comercio: 1.966
🧱 Construcción: 1.456
👩‍🔬 Actividades Profesionales, Científicas y Técnicas: 1.104

💬 “Mirar el conjunto es clave” no te pierdas la información en Europa Press:
https://www.europapress.es/economia/noticia-concursalidad-cae-enero-144-creacion-empresas-sube-71-experian-espana-20260205102558.html
Cc. Jorge Hernández Jiménez-Casquet

17/02/2026

Justo cuando más necesitamos agilidad, datos conectados y decisiones precisas en y , muchas empresas siguen dependiendo de sistemas legacy que frenan la .

Las + Cloud cambian el escenario. ¿El ejemplo de impacto en una entidad crediticia según el Total Economic Impact™ de Forrester, encargado por Experian ?

🔹 183 % de ROI y payback en 12 meses
🔹 13,3 M$ de VAN
🔹 Mejoras en decisiones, control de fraude y eficiencia operativa
La clave: un único entorno donde datos, modelos y decisiones trabajan de forma integrada y escalable.

No te pierdas el artículo de Federico García, Global Strategic Client Director en Experian, analizado este cambio aquí 👇
https://experianacademy.com/sobre-experian/2026/01/29/la-plataforma-unificada-clave-para-la-gestion-del-riesgo-de-credito/

17/02/2026

🎉 Experian ha sido reconocida por primera vez como una de las Fortune 100 Best Companies to Work For™ en Europa 2025. 🥳

Este logro se basa en la opinión confidencial de nuestros compañeros en Europa a través de la encuesta de Great Place To Work®, junto con una auditoría cultural detallada. Más de 1.2 millones de empleados participaron este año, ¡así que estar en la lista es un verdadero hito!

¿Qué nos hace especiales?

✨ Una cultura inclusiva y acogedora, donde todos se sienten parte
🤝 Colaboración genuina entre equipos
🚀 Herramientas y oportunidades para crecer, aprender y liderar

Desde 2021, hemos reforzado nuestro compromiso de poner a las personas en el centro, construyendo un entorno colaborativo e inclusivo que nos distingue.

Gracias a todos los que hacen de Experian un gran lugar para trabajar cada día

¡Somos uno de los Mejores Lugares para Trabajar en Europa!

16/02/2026

l Centro de Estudios Económicos de Experian España ha publicado hoy el Radar Empresarial de Ampliaciones de Capital a cierre de diciembre de 2025 y el mensaje de fondo es muy revelador: en 2025 el capital se ha movido más… pero por importes menores.

En el conjunto del año, el importe de las ampliaciones de capital alcanza los 22.137 M€ (un -6% vs. 2024). En paralelo, el saldo de capital social suscrito (ampliaciones menos reducciones) se sitúa en 10.465 M€ (-8,5%).

Cabe destacar la dinámica: el número de operaciones crece un 1,75%, hasta 31.265. Es decir, más movimientos, con un mercado más “granular” y distribuido. De hecho, en diciembre se registraron 2.957 operaciones (+9,6%) aunque el importe cayó con fuerza frente a diciembre de 2024.

Algunas lecturas adicionales:
Por sectores, Actividades Financieras y Seguros lidera por importe (6.083 M€, +13,9%), seguida de Inmobiliarias y Construcción.
Por territorio, Madrid, Cataluña y Andalucía vuelven a concentrar el mayor volumen; Andalucía destaca con crecimiento en importe (+3,9%).
Y por tamaño, las pequeñas empresas son protagonistas: 28.705 operaciones y 12.727 M€ ampliados (+4,1%).
En un entorno de financiación más exigente, estos datos apuntan a una realidad doble: ajuste en volúmenes agregados, pero también resiliencia y actividad empresarial sostenida, especialmente en el tejido pyme.

En Experian trabajamos precisamente para ayudar a empresas y entidades financieras a convertir datos en decisiones: combinamos data, analítica avanzada y tecnología para evaluar riesgo, anticipar necesidades de financiación, identificar señales tempranas y entender mejor la salud y evolución del tejido empresarial.

🔎 Descubre el análisis completo en nuestro blog: https://experianacademy.com/sobre-experian/2026/01/29/radar-ampliaciones-de-capital-2025/

16/02/2026

Experian España ha participado en ICE , el principal encuentro global del hashtag , junto a los equipos de Experian UK y Experian Brasil.

📊 Este foro internacional ha sido una oportunidad clave para compartir visión estratégica, reforzar la colaboración con el ecosistema y profundizar en cómo los datos y la analítica avanzada contribuyen a impulsar decisiones más inteligentes, seguras y responsables en un entorno digital en constante evolución.

La presencia de Experian en ICE reafirma su compromiso con la innovación, la generación de confianza y la creación de valor sostenible para la industria.

13/02/2026

🔒 Pronóstico de en 2026: adaptándose a la Nueva Era de la Ciberseguridad 🔒

A medida que avanzamos hacia 2026, el panorama de la ciberseguridad está evolucionando rápidamente. El último informe de destaca las tendencias clave y los desafíos que las empresas deben enfrentar para proteger sus datos y mantener la confianza del consumidor.

Hallazgos clave:
-Mega-Brechas: Desde enero de 2024, cinco grandes brechas han comprometido más de 60 mil millones de registros.
-Amenazas Impulsadas por IA: Se espera que la IA supere al error humano como la principal causa de brechas de datos.
-Identidades Sintéticas: Los hackers están creando perfiles de identidad enriquecidos que son "más reales que reales".
-Elemento Humano: Los ataques de phishing y vishing continúan explotando las vulnerabilidades humanas.

📚 Mantente a la vanguardia descargando el informe completo aquí: https://www.experian.es/sobre-experian/2025/12/11/pronostico-de-brechas-de-datos-2026-adaptandose-a-la-nueva-era-de-la-ciberseguridad/

El Auge de las Mega-Brechas: Desde enero de 2024, el mundo ha sido testigo de cinco grandes brechas de datos, conocidas colectivamente como MOABs (Mother of All Breaches), que han comprometido más de 60 mil millones de registros y credenciales de inicio de sesión. Estas brechas han afectado a algu...

13/02/2026

El futuro del riesgo no depende de un modelo, sino de una combinación de ellos.

Forrester marca la pauta: la verdadera revolución no está solo en el Machine Learning, sino en su integración con la Generative AI.

Juntas, estas tecnologías multiplican su impacto:
✅ Modelos más ricos
✅ Mayor capacidad de simulación
✅ Datos sintéticos para entrenar sistemas
✅ Decisiones automatizadas con más contexto

ML detecta patrones. GenAI los amplifica, los explica y los convierte en acción.
✔ Acelerando procesos de admisión
✔ Reduciendo fraude
✔ Mejorando la experiencia del cliente
✔ Ampliando la inclusión financiera

No es el futuro: es el presente que diferencia a las empresas reactivas de las que lideran la innovación en riesgo.

¿Quieres que tu estrategia sea más lista que nunca? lee el articulo completo y entérate de todo:
https://experianacademy.com/sobre-experian/2025/12/16/ml-genai-la-combinacion-que-esta-redefiniendo-el-riesgo-de-credito/

12/02/2026

¡Hemos inaugurado nuestras nuevas oficinas en el Parque Tecnológico de la Salud de Granada (Fundación PTS Granada)!

Un hito estratégico que refuerza el compromiso de Experian con la , y .

La ceremonia contó con la presencia de Angelo Padovani, Managing Director, Southern Europe, y Jorge Hernández Jiménez-Casquet, General Manager Experian Spain. También nos acompañaron Jorge Bordona García, Chief Information Officer EMEA & APAC, y Esther Romero Barragán en representación de nuestro equipo directivo español. Un momento especialmente emotivo fue el corte de cinta por parte de Angelo, rodeado de un equipo orgulloso y entusiasta.

🏢 Este nuevo espacio ha sido diseñado para fomentar la creatividad, el trabajo en equipo y el crecimiento profesional. No es solo un cambio físico, sino el posicionamiento de un entorno que conecta la tecnología con la investigación y la responsabilidad social.

💡 Con esta apertura, nos integramos en un ecosistema que impulsa el desarrollo empresarial en el Southern Cluster, y reafirmamos nuestra apuesta por una cultura centrada en las personas, reconocida por galardones como Great Place to Work, o el reciente: hashtag de Actualidad Económica.

Gracias a todos los que hicieron posible este hito.
¡El futuro empieza aquí, y lo construimos juntos!

12/02/2026

: todos hablan de él, pocos lo aplican; La hashtag no avanza si el miedo avanza más rápido que ella.

Según el estudio de hashtag encargado por Experian, vivimos una paradoja:

✅ La mayoría de las organizaciones sabe que el hashtag puede transformar la gestión del riesgo.
❌ Pero todavía no lo implementa.

¿La razón? No es tecnología, es cultura:

🔍 Miedo a la complejidad
🔍 Dudas sobre la calidad del dato
🔍 Falta de talento especializado
🔍 La sensación de que “no es el momento”

El informe es claro:
📉 Las compañías que no adoptan ML hoy corren el riesgo de quedarse atrás mañana.
📈 Las que sí lo hacen, aceleran crecimiento, reducen pérdidas y toman decisiones más precisas.

A veces, dar el primer paso no requiere un gran cambio, sino una gran convicción.

Convierte la innovación en acción: entra al blog y descubre cómo:
https://experianacademy.com/sobre-experian/2025/12/04/la-gran-brecha-del-machine-learning-quien-avanza-y-quien-se-queda-atras/