AQI AG Komplexität in Klarheit verwandeln

☀️ Sommerloch? Perfekte Zeit für den Prozess-Check. ☀️Zuletzt ging es bei AQI von A bis Q um P wie Prozessautomatisierun...
28/08/2026

☀️ Sommerloch? Perfekte Zeit für den Prozess-Check. ☀️

Zuletzt ging es bei AQI von A bis Q um P wie Prozessautomatisierung.

Und wenn es im Sommer an manchen Stellen etwas ruhiger wird? Dann lohnt sich ein Blick auf die Prozesse, die im Alltag gerne einfach weiterlaufen.

📍 Welche Schritte wiederholen sich ständig?�📍 Wo wird noch manuell übertragen oder geprüft?�📍 Wo entstehen unnötige Wartezeiten?�📍 Welche Abläufe sind nicht klar messbar?�📍 Was könnte automatisiert stabiler und schneller laufen?

💬 „Manchmal steckt das größte Automatisierungspotenzial genau in dem Prozess, über den niemand mehr nachdenkt.“

Das Sommerloch muss also kein Loch sein. Es kann auch Raum schaffen, Prozesse genauer anzusehen und Verbesserungspotenziale sichtbar zu machen.

❓ Welchen Prozess würdest Du diesen Sommer einmal genauer unter die Lupe nehmen?

⚙️ AQI von A bis Q: P wie Prozessautomatisierung ⚙️Prozessautomatisierung bedeutet mehr, als einzelne Arbeitsschritte sc...
21/08/2026

⚙️ AQI von A bis Q: P wie Prozessautomatisierung ⚙️

Prozessautomatisierung bedeutet mehr, als einzelne Arbeitsschritte schneller zu machen. Entscheidend ist, Abläufe so zu gestalten, dass sie klar, stabil und messbar laufen.

Für uns heißt das: Erst den Prozess verstehen, dann gezielt automatisieren.

📍 Abläufe klar modellieren und Regeln eindeutig definieren�📍 Wiederkehrende Prozessschritte gezielt automatisieren�📍 Bearbeitungswege transparent und nachvollziehbar gestalten�📍 Prozesskennzahlen nutzen, um Optimierungspotenziale sichtbar zu machen�📍 Automatisierungen stabil aufbauen und kontinuierlich weiterentwickeln

💬 „Automatisierung schafft dann echten Mehrwert, wenn Prozesse klar definiert sind und zuverlässig laufen.“

So entsteht Prozessautomatisierung, die messbar entlastet, Qualität sichert und dauerhaft Wirkung liefert.

❓ Wo siehst Du in Deinen Prozessen noch Potenzial für mehr Automatisierung?

🏥 Weniger Papier. Mehr Zeit für Pflege. 🏥Pflege sollte sich auf Menschen konzentrieren können, doch täglich gehen viele ...
18/08/2026

🏥 Weniger Papier. Mehr Zeit für Pflege. 🏥

Pflege sollte sich auf Menschen konzentrieren können, doch täglich gehen viele wertvolle Ressourcen durch Abrechnungen, Leistungsnachweise und den Austausch mit Krankenkassen verloren.

Genau darüber sprechen wir am 24. August 2026 um 14:00 Uhr im LinkedIn Live mit dem Schindler Circle.

Gemeinsam mit Bernhard Schindler diskutiert unser Vorstand Goran Dimitrijević:

📍 Welche Abläufe sich heute bereits digitalisieren und automatisieren lassen�📍 Wo Prozesse Pflegeeinrichtungen spürbar entlasten können�📍 Wie Bürokratie reduziert wird, ohne Qualität aus den Augen zu verlieren�📍 Wie mehr Freiraum für das entsteht, worauf es wirklich ankommt: Menschen

💬 „Gute Prozesse laufen im Hintergrund – damit im Vordergrund mehr Zeit für Menschen bleibt.“

Weniger Papierkrieg. Schnellere Abläufe. Mehr Raum für Pflege.

❓ Wo würdest Du in der Pflege zuerst ansetzen: Abrechnung, Dokumentation oder Kommunikation?

Der Link für das Event findest Du in der Bio!

👋 Willkommen an Bord, Ahmad! 👋Seit dem 1. August verstärkt Ahmad unser Team als IT-Administrator. Zeit, ihn ein bisschen...
14/08/2026

👋 Willkommen an Bord, Ahmad! 👋

Seit dem 1. August verstärkt Ahmad unser Team als IT-Administrator. Zeit, ihn ein bisschen besser kennenzulernen.

Was wir schon wissen:

📍 Ohne einen großen, starken Kaffee startet der Tag nur halb so gut.
📍 Sport und vor allem das Gym gehören für ihn zum Ausgleich.
📍 Freie Zeit verbringt er am liebsten mit seiner Familie.
📍 Auf seiner Reiseliste steht die Ostküste der USA.
📍 Und bei einer Superkraft wäre die Wahl klar: Fliegen – kein Stau und noch dazu umweltfreundlicher. 😉

💬 Ahmad: „Besonders gereizt haben mich das Team, die Atmosphäre und die Entwicklungsmöglichkeiten.“

Schön, dass Du da bist, Ahmad. Wir freuen uns auf das Miteinander und die gemeinsame Zeit bei AQI!

❓ Was gehört für Dich zu einem perfekten Start in den Arbeitstag: Kaffee oder Bewegung?

🤝 Unsere Werte. Unser täglicher Anspruch. 🤝Werte sind für uns mehr als Worte auf einer Webseite. Sie prägen unser täglic...
07/08/2026

🤝 Unsere Werte. Unser täglicher Anspruch. 🤝

Werte sind für uns mehr als Worte auf einer Webseite. Sie prägen unser tägliches Handeln – im Team, in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden und bei jeder Entscheidung, die wir treffen.

Bei AQI leben wir diese Werte jeden Tag:

📍 Qualität – Wir liefern höchste Qualität, sichern Kundenzufriedenheit und schaffen nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg für alle.

📍 Offenheit – Wir kommunizieren ehrlich, nehmen konstruktives Feedback an und fördern eine positive Fehlerkultur. Denn Weiterentwicklung beginnt mit Offenheit.

📍 Verlässlichkeit – Wir übernehmen Verantwortung, arbeiten zuverlässig und liefern Ergebnisse termingerecht und transparent.

📍 Innovation – Neugier und Lernbereitschaft treiben uns an. Deshalb fördern wir Weiterbildung aktiv und entwickeln uns kontinuierlich weiter.

📍 Miteinander – Wir verbinden hohen Leistungsanspruch mit einem lockeren, unterstützenden Miteinander und achten auf eine gesunde Work-Life-Integration.

📍 Wertschätzung – Wir begegnen uns wertschätzend, fair und gleichberechtigt.

💬 „Werte zeigen sich nicht in Leitbildern – sondern in dem, was wir jeden Tag gemeinsam leben.“

Diese Werte machen uns als Team aus und bilden die Grundlage für langfristige Partnerschaften und nachhaltigen Erfolg.

❓ Welcher dieser Werte ist für Dich im Arbeitsalltag unverzichtbar?

🎉 1 Jahr AQI! 🎉�Marcel ist seit Juli 2025 Teil unseres Teams. Wir haben mit ihm über das vergangene Jahr gesprochen und ...
31/07/2026

🎉 1 Jahr AQI! 🎉�Marcel ist seit Juli 2025 Teil unseres Teams. Wir haben mit ihm über das vergangene Jahr gesprochen und ihm ein paar spannende Fragen gestellt:

📍 Gibt es einen Moment, der dir besonders in Erinnerung geblieben ist?
Mein Vorstellungsgespräch und mein erster Tag bei der AQI. Ich war an beiden Tagen schrecklich aufgeregt, aber die herzliche Atmosphäre, die Hilfsbereitschaft aller Mitarbeiter und das damit verbundene Gefühl schon jetzt ein Teil der Familie zu sein, hat mir die Angst und die Aufregung sofort genommen.

📍 Was waren deine persönlichen Highlights während deiner Zeit bei AQI?
Da gibt es mehr als nur eines Highlights. Ob es gemeinsame Events, Erfolge in gemeinsamen Projekten oder einfach nur die tägliche Arbeit, bei der man spürt, dass alle Mitarbeiter in der AQI an einem gemeinsamen Ziel arbeiten.

📍 Was bedeutet dieses Jubiläum für dich persönlich?
Wie schnell doch die Zeit vergeht, wenn man sich wohlfühlt, herzliche Menschen einen begleiten und man Spaß bei der Arbeit hat. Weiter geht’s :)

📍 Wohin möchtest du gerne reisen und warum?
Weiterhin die Seychellen, wegen dem Kristall klarem Wasser und den weisen Sandstränden. Kanada: unberührte Natur.. Ein einsames Haus zwischen Wäldern, am See, das wäre mein Traum.

Lieber Marcel, vielen Dank für die interessanten Einblicke! Wir sind sehr glücklich, dich in unserem Team zu wissen, und freuen uns auf die kommenden gemeinsamen Jahre.

🎉 3 Jahr AQI! 🎉Jenny ist seit Juli 2023 Teil unseres Teams. Wir haben mit ihr über die vergangenen Jahre gesprochen und ...
24/07/2026

🎉 3 Jahr AQI! 🎉
Jenny ist seit Juli 2023 Teil unseres Teams. Wir haben mit ihr über die vergangenen Jahre gesprochen und ihr ein paar spannende Fragen gestellt:

📍 Gibt es einen Moment, der dir besonders in Erinnerung geblieben ist?
“All unsere Events und persönlichen Treffen mit meinen Kollegen. Die waren immer besonders schön und haben gezeigt, dass wir ein tolles Team sind mit ganz unterschiedlichen Facetten.”

📍 Gibt es jemanden, dem du danken möchtest?
“Da könnte ich einige namentlich erwähnen, aber besonders Danke ich meinem Kollegen Sascha, der wirklich rund um die Uhr mit mir Herausforderungen gemeistert hat und dem gesamten AQI Team aus meinem ersten Projekt. Das war einfach eine unglaubliche tolle Zeit und ich werde sie immer gut in Erinnerung behalten. 😊”

📍 Gibt es noch unerfüllte Ziele oder Träume?
“Ja da gibt es noch reichlich von. Zwei Träume die ich mir in naher Zukunft noch erfüllen möchte, ist es Ski fahren zu lernen und Weihnachten in New York zu verbringen.”

Liebe Jenny, vielen Dank für die interessanten Einblicke! Wir sind sehr glücklich, dich in unserem Team zu wissen und freuen uns auf die kommenden gemeinsamen Jahre.

🎒 Mehr als Goodies. Ein gemeinsames Zeichen. 🎒Ein Rebranding endet nicht mit einem neuen Logo. Es beginnt dort, wo eine ...
17/07/2026

🎒 Mehr als Goodies. Ein gemeinsames Zeichen. 🎒

Ein Rebranding endet nicht mit einem neuen Logo. Es beginnt dort, wo eine Marke im Alltag gelebt wird.

Deshalb haben wir unsere Kolleginnen und Kollegen mit neuen AQI-Goodies ausgestattet – von Shirts und Caps bis hin zu weiteren Begleitern für den Arbeitsalltag. Denn ein gemeinsamer Auftritt schafft Wiedererkennung. Vor allem aber stärkt er das Gefühl, Teil von etwas Größerem zu sein.

Was unsere Goodies für uns bedeuten:

📍 Sie machen unser neues Branding im Alltag sichtbar.
📍 Sie verbinden Menschen – unabhängig von Standort oder Projekt.
📍 Sie stehen für unseren gemeinsamen Weg und unsere Weiterentwicklung.
📍 Sie erinnern daran, dass hinter jeder Marke Menschen stehen, die sie mit Leben füllen.
📍 Sie zeigen: AQI ist nicht nur ein neues Design, sondern eine gemeinsame Haltung.

💬 “Eine starke Marke entsteht nicht durch das, was wir tragen – sondern durch das, was wir gemeinsam verkörpern. Die Goodies machen genau das sichtbar.”

Mit jedem Shirt und jeder Cap wächst ein Stück Identifikation. Denn Rebranding bedeutet für uns nicht nur Veränderung nach außen, sondern vor allem Zusammenhalt nach innen.

❓Welches kleine Detail sorgt bei Euch im Unternehmen dafür, dass aus Kolleginnen und Kollegen ein echtes Team wird?

🛡️ Quantencomputer kommen später. Das Risiko ist schon da. 🛡️„Um Post-Quantum-Kryptographie kümmern wir uns, wenn Quante...
10/07/2026

🛡️ Quantencomputer kommen später. Das Risiko ist schon da. 🛡️

„Um Post-Quantum-Kryptographie kümmern wir uns, wenn Quantencomputer verfügbar sind.“

Dieser Ansatz kommt zu spät. Cyberkriminelle speichern bereits heute verschlüsselte Daten, um sie künftig zu entschlüsseln: Harvest now, decrypt later.

Besonders gefährdet sind Daten mit langfristiger Relevanz – von geistigem Eigentum bis zu Gesundheits- und Finanzdaten.

Eine belastbare PQC-Roadmap beginnt jetzt:

📍 Schutzbedarf für die nächsten 10 bis 20 Jahre bestimmen
📍 Eingesetzte Verschlüsselung in TLS, VPN, E-Mail und Backups erfassen
📍 Führung, IT und Fachbereiche auf einen Wissensstand bringen
📍 Architekturen für den Austausch kryptografischer Algorithmen vorbereiten

💬 „Wer heute Crypto-Agility aufbaut, muss morgen nicht unter Zeitdruck umbauen.“

Post-Quantum-Sicherheit ist kein späteres IT-Projekt, sondern eine aktuelle Governance-Aufgabe.

❓ Wo stehst Du: noch in der Beobachterrolle oder bereits bei der PQC-Roadmap?

🚀  Willkommen an Bord, Anja! 🚀Am 1. Juni 2026 hat Anja als Social Long-Term Care Insurance Consultant gestartet - Herzli...
03/07/2026

🚀 Willkommen an Bord, Anja! 🚀
Am 1. Juni 2026 hat Anja als Social Long-Term Care Insurance Consultant gestartet - Herzlich Willkommen liebe Anja, wir freuen uns, dass du unser Team verstärkst! 🙌

Um Sie besser kennenzulernen, haben wir ihr ein paar interessante Fragen gestellt:

📍Gibt es ein Motto, das dich im Leben begleitet?
„Gib jedem Tag die Chance, der schönste deines Lebens zu werden“

📍Wohin würdest du gern einmal reisen und warum?
“Japan. Jeder, mit dem ich gesprochen habe, schwärmt vom Mix aus Tradition und Moderne. Es gibt schöne Zen-Gärten, historische Tempeln, futuristische Metropolen, sehr gutes Essen und unglaublich herzliche und gastfreundliche Menschen.“

📍 Bist du eher Team Kaffee oder Team Tee?
“In der Früh geht nichts ohne meinen Kaffee, über den Tag verteilt dann Team Tee – teilweise auch bei sehr sommerlichen Temperaturen“

Vielen Dank für die spannenden Einblicke. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit und heißen Anja herzlich willkommen!

Adresse

Hongkongstraße 3
Hamburg
20457

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Montag 09:00 - 18:00
Dienstag 09:00 - 18:00
Mittwoch 09:00 - 18:00
Donnerstag 09:00 - 18:00
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