30/10/2026
🧑💻 Cât de des ar trebui testați angajații prin simulări de ? ⤵️
Testează-i la intervale regulate, nu doar o dată pe an. Mesajele create cu devin tot mai convingătoare, așa că un test făcut rar nu mai arată cât de pregătită este echipa de fapt.
De aceea, instruirea are mai mult sens ca un proces continuu:
▶️ creezi scenarii relevante și realiste;
▶️ evaluezi nivelul de risc și progresul;
▶️ înțelegi vulnerabilitățile și ceea ce trebuie îmbunătățit;
▶️ oferi conținut relevant și aplicații practice;
▶️ testezi din nou pentru a verifica dacă obiceiurile s-au schimbat.
🟠 Fiecare pas îți aduce date noi. Astfel, în loc să te întrebi dacă angajații sunt pregătiți, poți afla dacă sunt mai greu de păcălit decât acum șase luni.
🛡️ La Bit Sentinel construim simulări de phishing care îți arată cât de pregătită este echipa ta și ce ai de îmbunătățit, pas cu pas.
Recomandările complete le găsești în articolul din primul comentariu. ⬇️